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※当セミナーのアーカイブ動画をメールにて配信(セミナー終了2営業日後に配信予定)
識学を導入したことで、
「上司が急に細かくなった」
「感情的な会話が減った」
「報告の仕方を厳しく指摘されるようになった」
など、これまでとの変化に戸惑いを感じたことはありませんか?
これまで識学は、経営者・管理職向けの“マネジメント理論”として語られることが多くありました。
しかし、識学を理解することで仕事がやりやすくなるのは、“管理する側”だけではありません。“管理される側”であるプレーヤー・部下層も同じです。
なぜ上司との距離が遠くなったように感じるのか。
なぜ「頑張っている」だけでは評価されないのか。
なぜ誰でもできるようなルールをわざわざ設定するのか。
本セミナーでは、識学を「管理する側」ではなく、“管理される側”の視点からわかりやすく解説いたします。
単なる理論説明ではなく、現場で起きやすいリアルな変化や違和感をテーマにしながら、プレーヤーとして結果を出すための識学の活用方法や、上司との認識のズレを減らすポイントについてもお伝えします。
「識学=厳しい管理」という印象を持っている方にも、ぜひご参加いただきたい内容です。
管理職ではない方だからこそ理解しておきたい、“働きやすさ”と“結果”につながる識学の考え方を学べるセミナーとなっております。
・識学が「管理する側」だけの理論ではなく、「管理される側」にも関係する考え方だと理解する
・上司の言動やルールの意図を理解し、識学導入後に起こりやすい変化への理解を深める
・識学の考え方をもとに、自身の行動や上司との関わり方を見直し、成果につながる働き方を考えられるようになる
当セミナーのテーマに対する質問を受付中!
当日、登壇コンサルタントがご回答いたします。
※類似したご質問があった場合は、質問を統合させていただく場合がございます。
※時間の都合上、セミナー中に回答できないご質問が発生する場合がございます。
・上司のマネジメントスタイルが変わり、戸惑いを感じている方
・識学を「管理される側」の視点から理解したい方
・評価・報告・役割の考え方を整理し、結果につなげたい方
・感情に左右されず、組織のルールに基づくマネジメントを理解したい方
・今後マネジメントを担う前に、識学の考え方を学んでおきたい方
| 日時 |
2026年11月11日(水)11:00~12:00 ※質疑応答時間の質問数によって、15分ほど延長する可能性があります。(途中退出可) |
| 受講方法 |
当セミナーはZoomウェビナーによるオンライン限定配信です。
「お申込みはこちら」ボタンをクリックし、Zoom内にて必要情報をご入力いただきます。 登録完了いただくと、入力したメールアドレス宛に視聴用リンクが記載されたメールがZoomから届きます。 セミナー当日、定刻となりましたら上記で生成された視聴用リンクにアクセスし、ご参加ください。 |
| 登壇コンサルタント | コンサルティング本部 コンサルティング2部 尾崎幸一朗 |
| アジェンダ |
|
| 参加対象者 |
全ユーザー様 ※識学基本サービス(ライトプランを含む)をご契約中企業の方であればどなたでも参加可能 |
| アーカイブ動画配信の有無 |
有 |
| 定員 | なし |
| 問い合わせ先 |
識学コミュニティ事務局 TEL:03-6821-7488 / Mail:membersevent@shikigaku.com |
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