10/21（水）【大阪開催】
識学社副社長登壇セミナー
「これからの採用市況と勝ち抜くポイント8選
～識学式：採用制度構築・採用HP構築～」

インフレ時代を迎え、最低賃金の上昇や採用コストの増加が続くなか、人材を確保し、定着させるための企業間の競争はますます激しくなっています。

そこで本セミナーでは、株式会社識学 副社長の梶山が登壇し、「これからの時代の採用と組織成長の関係」と「これだけは押さえたい採用のポイント8選」について、直接お伝えします。

業績を伸ばすうえで、組織マネジメントと人材採用は本来切り離せないものです。しかし実際には、それぞれを別々に対策してしまいがちなため、「コストをかけた割に成果が出ない」「途中であきらめてしまう」といった声も少なくありません。

また、会社の顔ともいえる採用ホームページの質も、求職者を集めるうえで欠かせない要素になっています。しかし、なかなか手をつけられていないのが現実です。

本セミナーでは、こうした採用と組織マネジメントの両面に焦点を当ててご紹介します。ぜひこの機会にご参加ください。

★質問回収BOX ★

※注意事項
・類似したご質問があった場合は、質問を統合させていただく場合がございます。
・時間の都合上、勉強会中に回答できないご質問が発生する場合がございます。

登壇者に聞きたいことがありましたら、この機会にぜひご質問ください！

17時からは名刺交換会を開催いたします！普段お会いする機会の少ない自社以外の識学導入企業様と交流できる機会をご用意しております。
名刺交換会の場で新たなビジネスが生まれることもございますので、ぜひご参加いただければと思います！

なお、当セミナーは現地開催です。
参加者条件をご確認の上、お早めのエントリーをお待ちしております！

• 採用活動が片手間になっており属人化してしまっている方
• 採用後の活躍人材の輩出や早期離職に危機感をお持ちの方
• 自社の採用ホームページが無い／HPはあるが内容や見た目に自信がない方