3年後も生き残る為の介護経営セミナー+強い組織を作る「識学」セミナー

2019.11.12|名古屋
【 定員15名 】

ー Thema ー
介護業界の「あるある」課題 解消しましょう。

以下の項目に心当たりがある方は是非ご参加ください

・利用者・売上の増やし方が分からない
・広告宣伝・営業活動の方法が分からない
・現在の経営が順調かどうかよく分からない
・従業員が成長・定着せず、新たな従業員も集まらない
・法人組織を強固にしていきたいが方法が分からない     

介護事業を行う上での立ち上げから運営に至るノウハウをお伝えします。

ー こんなお悩みがある方は是非ご参加下さい!
  • 介護事業への参入を検討している事業者の方。
  • 介護事業を運営している事業者の方。 
  • 組織のマネジメントに課題感を感じている方。 
  • 今の事業を更に成長させていきたい方。 

  お早目の申し込みをお待ちしております。

ー Content ー
コンテンツ

3年後も生き残る介護経営
株式会社プラスアセットパートナーズ 代表 浦西 稔


・市場調査の重要性とそれを使った経営戦略の立案方法
・数字の把握方法とその対策
・組織構築と運営方法の重要性とその対策

「識学」を用いた介護事業における組織づくりのポイント
株式会社識学 講師 羽石 晋


職能と経験依存を脱する、人事マネジメント

ー Speaker ー 
登壇者 

プラスアセットパートナーズ株式会社 代表取締役 浦西 

1969年生 奈良県出身 名古屋在住
介護事業を運営している事業者や開設をしたいと考えられている法人・個人向けに「失敗しない為の介護事業の立ち上げ・運営方法プログラム」など介護事業に特化し支援する専門家。
大手不動産会社や上場企業の不動産部門を経て賃貸マンション管理会社を設立。賃貸マンション管理会社時代に高齢入居者の孤独死があり、自分の中の価値観が変化。人の人生の終わり方やそれまでのその方の人生について考えさせられ、その影響で介護業界に身を投じる。
介護業界では未経験ながら直営3事業を開設・運営・事業譲渡。その経験から開設・運営の研究・分析を行いそのロジックを取得しそれを体系的にノウハウ化。それを使って支援することで開設・経営支援を累計30案件行う実績をつくる。同時に市民講座や公益法人、地方銀行への講演を行い、介護事業へのレクチャーを行っている。
現在社会問題となっている老人の孤独死や虐待の無い「高齢者が安心安全な生活をし、人生の最後を過ごす場所」の実現のため日々業務に邁進している。

株式会社識学 講師 羽石 晋

1976年 栃木県宇都宮市出身
埼玉大学で心理学を専攻後、人材業界大手ランスタッドに入社。営業職から支店長を経て関西中部エリアマネージャー 中四国エリアマネージャー 再就職支援部部長を経験後2017年株式会社識学に入社。

ー Outline ー
開催概要

開催日

2019年11月12日(火)

開催時間

18:00~20:00

開催場所

イオンコンパス名古屋笹島会議室  RoomB

愛知県名古屋市中村区名駅南1-23-17 笹島ビル4階

定員

15名様

料金

3,000円(税込)/名

お支払い方法 銀行振込

※お申込み完了後、メールにてお知らせします。

※お客様のご都合でのキャンセルは参加費をご返金致しかねます。

※お申し込みの際は、振り込み時に使用していただくお名前をフォームにご入力ください。

お問い合わせ先 マーケティング推進室 TEL:03-6821-7560
本セミナーの対象者

経営者様


ー Map ー
 《 会場案内 》

イオンコンパス名古屋笹島会議室  RoomB

愛知県名古屋市中村区名駅南1-23-17 笹島ビル4階


ー Entry ー
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ー about us ー
株式会社識学について

株式会社識学では、組織のリーダーが本来やるべき、組織の成長(未来)へのコミットに専念できるよう、「識学」という、人の意識構造に基づいたマネジメント理論を使い、組織のリーダーが抱える組織マネジメント課題を解消するためのお手伝いをさせていただいております。
2015年3月の創業以から現在に至るまで、1,100社を超える企業・団体の経営者・経営幹部などのリーダーの方々へ、組織マネジメントに関するコンサルティングサービスを提供しております。

▽識学(しきがく)とは?
識学とは、人の意識構造に着目した理論をベースにした、組織マネジメント理論です。
※下記に動画をご用意しておりますので、こちらをご覧下さい。

▽主な事業内容
・「識学」を使った経営、組織コンサルティング
・「識学」を使った従業員向け研修
・「識学」をベースとしたwebサービスの開発、提供
・「識学」関連書籍の出版

識学(しきがく)とは?

人はそれぞれ、思考の癖というものを持っており、そこから発生する誤解や錯覚が行動を阻害します。
更に、組織内では多くの人間の誤解や錯覚が複雑に絡まった結果、組織のパフォーマンスを大きく低下させてしまいます。
ここでは、具体的に組織内でよく発生する事象に対してどの様なアプローチでその問題の本質に迫り、それをどの様に解決していけば良いか?という講義の一部を動画にて閲覧する事が可能です。

ー Media ー
メディア掲載