【御礼】株式会社識学 創業3周年、導入社数400社 記念特別企画 第二弾

株式会社株式会社FCEトレーニング・カンパニー × 株式会社 識学
成長ベンチャーの組織をどのように作るか?
~成長ベンチャーのCOOが実体験を含み解説します!~

先着40名様
2018.02.09(Fri)

-Thema-
成長を加速させるためにしたこと、教えます。

会社が成長するために必要な組織と仕組み作りは、どのように行っていくか?
特に創業間もないベンチャー企業が圧倒的なスピードで成長するには、組織運営と育成の仕組み作りが非常に重要となります。

本セミナーでは、実際にベンチャー企業の経営にCOO的立場で携わる2名の経営者が、自社の組織運営やメンバーの育成の仕組みを公開しながら、同じようなフェーズの企業経営者様のお役に立てるお話しをご準備し、お待ちしております。

組織構築・運営、育成の仕組みに、ご興味・ご関心のある方、ご参加をお待ちしております。

組織内の誤解や錯覚を取り除き、圧倒的なスピードで成長させる

人の意識構造に着目した『意識構造学(=識学)』をベースとした、組織コンサルティングサービスを、企業経営者及び経営幹部様に提供。創業2年10ヶ月で累計420社以上の企業様の組織運営課題解消の支援をしています。

働くを『もっと』おもしろくする

株式会社FCEトレーニング・カンパニーは、働くを『もっと』おもしろくするをテーマにトレーニングやコンサルティングを実施し、中堅・中小・ベンチャー企業様から大手企業様まで1,500社を超える企業の成長サポートをしています。 働きがいのある会社ランキングに5年連続ベストカンパニーとして選出されています。

-CONTENT-
 本セミナーのプログラム

Prog.1
会社の経営陣はこう作る!
登壇者:株式会社識学 取締役 梶山 啓介


これまで多くの経営者と相対してきた経験と、識学というロジックを基に、成長する企業の経営陣の特徴と、その作り方をお伝えしていきます。

Prog.2
メンバーの育成(定着・即戦力化)の仕組みはこのように作る!
登壇者:株式会社FCEトレーニング・カンパニー 取締役副社長 藤原 覚也 氏


中堅・中小・ベンチャーから大手まで1,500社を超える企業の成長をサポートしてきた、株式会社FCEトレーニング・カンパニー様がメンバー育成の仕組みの作り方について、お話しいただきます。

-speaker-
 《 登壇者紹介 》

株式会社識学
取締役 梶山 啓介

1981年、東京都生まれ。2005年、慶應義塾大学卒業。同年、シティバンク銀行入社後、2007年、営業支援事業を行う、株式会社エッジコネクションを設立。同社副社長として、様々な規模、業種の企業様の営業支援や営業組織の立ち上げに関わる。2013年、「識学」と出会い、自社への導入と共に、販売代理店としての展開を開始。2015年、より多くの人々へ識学を知ってもらいたい、という想いより、株式会社識学が設立されたタイミングにて、同社取締役へ就任。

株式会社FCEトレーニング・カンパニー
取締役副社長 藤原 覚也 氏

企業に従事する傍ら、自ら事業を立ち上げ、その拡大のために当時東証一部上場のコンサルティング会社へ転職。IT営業代行事業を立ち上げ代表取締役就任。あらゆる業種業態1000社以上の経営相談に関わり、新規事業立ち上げから、事業拡大時における組織作り、人材育成において手腕をふるう。その後株式会社FCEトレーニング・カンパニー副社長へ就任。

-OUTLINE-
開催概要

本セミナーの対象者 代表者、役員、事業部長クラスのお役職
開催日 2018年2月9日(金)
開催時間 18:00~20:30(開場 17:30~)
開催場所 株式会社FCEトレーニング・カンパニー
セミナールーム
定員

40名
※お席の関係上、1社につき2名様までのお申込みとさせて頂きます。

費用

※役職により異なります
取締役以上:無料
執行役員以下:5,000円(税込)/名
お支払い方法 銀行振込
※お申込み完了後、メールにてお知らせをさせていただきます。
本件のお問い合わせ先

経営推進部
TEL:03-6821-7560
mail:info@shikigaku.com

 

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 《 会場案内 》

株式会社FCEトレーニング・カンパニー
セミナールーム

新宿区西新宿2-4-1 NSビル10階 会議室
※エレベーターDからお上がりください


-ENTRY-
 お申込みフォーム

例)株式会社識学

例)山田太郎

ハイフンは、あり・なしどちらでも可

1社3名様までのお申込みとさせて頂きます。


-ABOUT-
 株式会社識学(しきがく)について

経営者やマネジメント層へ「意識構造学」という学問をベースにしたトレーニングを展開し、意識改革・組織改革を行っています。
 クライアントは上場企業、有名ベンチャー企業、スポーツチーム等、設立2年10ヶ月で約400社以上の企業が導入しています。

▽識学(しきがく)とは?
識学(意識構造学)とは約20年前に日本で発祥した、人間の意識構造に着目した学問です。
※下記に動画をご用意しておりますので、こちらをご覧下さい。

▽主な事業内容
・「識学」を使った経営、組織コンサルティング
・「識学」を使った従業員向け研修
・「識学」関連書籍の出版

識学によって組織はどう変化するのか?

識学を使い、組織マネジメントをすることで組織にどのような変化が起きるのか?
経営やマネジメントにご活用いただいている経営者様に、識学を学ぼうと思ったきっかけや、その前後での組織の変化、得られた価値について伺いました。

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